Leven vanuit Hart & Ziel

voor de zoekende mens

Home Coaching Hoe ik het zie Blog Marijke Sies Contact

Eigenlijk is je werk best prima, maar je merkt steeds vaker dat het je meer moeite kost jezelf te motiveren. De onrust groeit en je komt minder tevreden weer thuis.

Werken, hoe uitdagend en plezierig ook, betekent immers ook presteren, doorzetten, volhouden en voldoen aan vele verwachtingen van cliënten, klanten, collega’s èn onze leidinggevende of opdrachtgevers. Maar ook verwachtingen die we aan onszelf opleggen.

En dus zetten we onze eigen belangen en behoeften regelmatig opzij.

Voor wie nog jong is en de eerste stappen in zijn of haar loopbaan zet; volop aan het ontdekken, zich nieuwe vaardigheden en een positie verwervend, vol passie en gedreven aan het werk, is dit alles heel gezond.


Nieuwe levensfase, ook in je werk


Echter op enig moment, wat verderop in je carrière, komen er twijfels over wat je doet en loop je tegen vragen aan als:


Door leeftijd en belangrijke levensgebeurtenissen, ben je een nieuwe levensfase binnengetreden. Een levensfase die je heel veel moois wil schenken en de weg opent voor het ontwikkelen van innerlijk bewustzijn. Die je laat zien dat ook je werk-leven om meer draait dan meetbare resultaten en prestaties.

Maar hoe vertaal je dat? Daarmee gaan we aan de slag, concreet en doelbewust.


In de coaching aandacht voor:




Ook nieuwe betekenis geven aan je werk?!

Bel of mail:

06-13892072

marijke@levenvanuithartenziel.nl

Concreet en doelbewust werken aan nieuwe invulling van je werk-leven

Balans in werk & leven

Leven vanuit Hart en Ziel
Marijke Sies

Fré Cohenstraat 6
7425RL Deventer
06-13892072

info@levenvanuithartenziel.nl


Coaching

Hoe ik het zie

Marijke Sies

Contact


jouw belangen en verlangens zijn net zo belangrijk als die van cliënten en leidinggevenden

Ook in de laatste fase van je carrière kan je het nog over een andere boeg gooien

Hooggevoeligheid kan een bijzonder verloop in ons leven hebben. Veel mensen herkennen beschrijvingen voor hooggevoelige kinderen in hun eigen jeugd. Maar in de periode van ca 22 - 38 jaar lijken ze daar minder “last” van te hebben gehad. Vanaf ca 35-36 jaar verandert dit en ervaren ze steeds vaker energieverlies en meer chaos/onrust bijvoorbeeld tijdens vergaderingen of grote bijeenkomsten. Herken je dit? Het hangt samen met de geestelijke ontwikkeling die je doormaakt, ook als je je daar niet bewust van bent.